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Déclaration de Mouloud Aounit
Le juste combat des salariés d’H&M
72 salarié-e-s de l’entreprise H&M, située au Bourget (93), sont en grève depuis le 12 décembre dernier, pour faire entendre leurs revendications en matière de revalorisation salariale. L’âge moyen d’un salarié du groupe est de 26 ans. Il s’agit de jeunes femmes et de jeunes hommes qui aspirent à un logement, à des conditions de vie décente, à construire, quand ce n’est déjà fait, une famille.

Leurs revendications sont celles de salariés payés au SMIC : Ils souhaitent par cette action, faire valoir leur droit de vivre, de travailler dans de meilleures conditions, avec une portée de leur salaire à 1400 euros brut par mois. Cela leur est, jusqu’ici, refusé par la direction, alors même que le groupe, prospère, vient d’ouvrir 10 magasins en Europe ces trois derniers mois.

Face à l’absence de dialogue et de prise en considération des justes revendications de ces salariés, un rassemblement était organisé au Bourget ce lundi 20 décembre à 12 h 30, sur leur lieu de travail, pour tenter d’interpeller de nouveau la direction et sensibiliser le public à leur démarche revendicative.

En tant que Conseiller régional CACR, fortement attaché à mon département, à ses habitants, et aux valeurs de solidarité qui ont fait son histoire, j’ai souhaité apporter mon soutien actif à ces salariés et à leurs représentants syndicaux.

Suite à cette entrevue, j’ai adressé ce jour une lettre à Monsieur Jean-Louis Borloo, Ministre de l’Emploi, du travail et de la cohésion sociale, pour lui demander officiellement qu’il désigne un médiateur, pour pouvoir poursuivre les négociations, et faire en sorte, que les salariés soient entendus, et qu’une solution durable soit trouvée pour améliorer leurs conditions de travail.

Déclaration du lundi 20 décembre 2004
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Mouloud Aounit
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